É um dos elementos principais para uma execução excelente. É como se realiza o trabalho. Significa assegurar-se de que as pessoas certas estão nos lugares certos na sua organização, e que estão motivadas para executar dentro de padrões de ótimo desempenho. É o Desempenho de Pessoal, essencial na obtenção do sucesso.
Já que a vasta maioria das empresas (84%) acredita que não está usando o potencial completo de sua força de trabalho, não é de surpreender que a maioria dos empregados (86%) não se sente motivada a fazer seu trabalho. Com os produtos de Desempenho de Pessoal da SuccessFactors, a sua empresa poderá driblar essa barreira ao sucesso e estar certa de que os talentos serão utilizados estrategicamente e que os indivíduos serão estimulados a desempenhar com todo seu potencial.
Para atingir resultados ótimos, Desempenho de Pessoal equipa os líderes e gerentes de negócios com um conjunto de produtos que ajuda a:
- facilitar feedback de desempenho específico e oportuno
- Identificar, cultivar e reter talentos valiosos
- Automatizar os planos de sucessão
- Rápida e facilmente catalogar os talentos através de um produto interativo de classificação de grupos.
- Fomentar uma cultura de recompensa por desempenho, distribuindo compensações apropriadas àqueles que apresentarem um desempenho superior, e
- Muito, muito mais!
Combinados e utilizados em conjunto com Alinhamento dos Negócios, os produtos de Desempenho de Pessoal da SuccessFactors ajudam a estimular suas equipes com grandes idéias e aparelhar seu negócio para o sucesso.
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